{"id":895,"date":"2018-08-03T11:16:06","date_gmt":"2018-08-03T11:16:06","guid":{"rendered":"http:\/\/efectivus.com\/blog\/?p=895"},"modified":"2018-07-16T11:38:08","modified_gmt":"2018-07-16T11:38:08","slug":"como-optimizar-la-productividad-y-atraer-empleados-con-talento","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/efectivus.com\/blog\/como-optimizar-la-productividad-y-atraer-empleados-con-talento\/","title":{"rendered":"C\u00f3mo optimizar la productividad y atraer empleados con talento"},"content":{"rendered":"

Una de las grandes preguntas que muchos empresarios <\/a>suelen hacerse al hacer repaso de los ejercicios es c\u00f3mo pueden hacer para mejorar sus datos de productividad <\/strong>y conseguir atraer talento hacia su proyecto, sin que estos suponga un enorme desembolso.<\/p>\n

Una pregunta que no es nada sencilla de responder y que la compa\u00f1\u00eda TOM2 a trav\u00e9s de Telematics a tratado de solventar a trav\u00e9s de un estudio que ha puesto de manifiesto que gran parte de la mayor\u00eda de proyectos empresariales espa\u00f1oles adoptan tecnolog\u00eda disruptiva en busca de incrementar su productividad y de conseguir reclutar, motivar y retener a sus trabajadores, pero a su vez son reacios a implentarla como consecuencia del elevado coste que esta tiene y de la falta de informaci\u00f3n sobre ella.<\/p>\n

Seg\u00fan se desprende de este informe en el que han participado casi 1.500 directivos de empresas de toda Europa en busca de conocer su verdadera actitud hacia las nuevas tecnolog\u00edas, en el caso espa\u00f1ol, el 95% de las empresas patrias creen que la tecnolog\u00eda es clave en este objetivo. En cuanto a los factores de motivaci\u00f3n que m\u00e1s les afectan a la hora de incorporar una nueva tecnolog\u00eda, aquella que m\u00e1s influye es la productividad con casi un 35%, seguida de la atenci\u00f3n al cliente con un 25% y del aumento de ventas y la reducci\u00f3n de costes con un 10 y un 8, respectivamente.<\/p>\n

No obstante, tres de cada cuatro empresas est\u00e1 convencida de que hay una carencia palpable de informaci\u00f3n clave para aquellos que est\u00e9n pensando en introducir los nuevos sistemas. En n\u00fameros, uno de cada tres encuestados sit\u00faa a la falta de informaci\u00f3n por parte de los proveedores como culpable a la hora de no acabar de decirse por implementar definitivamente y decididamente una nueva tecnolog\u00eda encaminada a mejorar su negocio.<\/p>\n

El coste, la mayor barrera para adoptar nuevas tecnolog\u00edas en la empresa espa\u00f1ola<\/h2>\n

En cuanto a los problemas a la hora de implementar los nuevos sistemas tecnol\u00f3gicos destinadas a mejorar sus su producci\u00f3n, m\u00e1s de la mitad asegura que el principal es el elevado coste de estos. Una cifra mucho mayor que la que dan por respuesta los empresarios de otros territorios cercanos como Reino Unido, donde el coste apenas tiene influencia en la decisi\u00f3n final. Adem\u00e1s de la inversi\u00f3n econ\u00f3mica, los empresarios patrios tambi\u00e9n aluden a la falta de experiencia en un 3% y a la imposibilidad de encontrar un proveedor que se ajuste a las necesidades del proyecto en casi un 30%.<\/p>\n

Con esto y con todo, los empresarios espa\u00f1oles se sit\u00faan entre los m\u00e1s optimistas, ya que casi nueve de cada diez empresas se consideran a s\u00ed mismas como ‘earlyadopter’ de sistemas tecnol\u00f3gicos. De estos, casi el 50% asegura usar sistemas m\u00e1s avanzados en su hogar que en el trabajo.<\/p>\n

En lo que se refiere a elegir proveedores, el soporte t\u00e9cnico con casi un 50% y que las soluciones aportadas se puedan implementar en el futuro sin quedarse obsoletas en un 45% son los dos apuntes clave, seguidos de la reputaci\u00f3n del vendedor y la facilidad de uso de estos sistemas, por debajo del 40% en ambos casos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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